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Joined May 2012
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Dernière vidéo consacrée aux Megatrends ! Je suis convaincue que les enjeux que nous avons identifiés chez PMI trouveront une réponse dans ces nouveaux outils numériques. Nous avons là une formidable opportunité pour relever les défis de demain ! Parlons-en ⤵️ #Megatrends #PMI
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Découvrez le rapport PMI Global Megatrends 2022 : cutt.ly/0Kx1kq6
🔎 Connaissez-vous les 50 futurs chefs de projet ambitieux ? De nombreux projets aux profils variés, c'est un beau palmarès que je vous invite à découvrir ! 👉🏻 pmi.org/future-50 #Future50 #leaders
Dimanche nous célébrerons la #solidarité et le respect des travailleurs qui permettent chaque jour l’avènement de nouveaux projets 😊 Quotidiennement, #leaders et #collaborateurs s’engagent au service d’une vision forte : contribuer à l’émergence d’actions positives 💪🏻
40% des organisations affirment rencontrer des obstacles dans la réalisation de projets à impact social et environnemental 🌏 En cette journée de la Terre, qu’avez-vous fait aujourd’hui, et que faites-vous les autres 364 jours de l’année ? 💪 #EarthDay #InvestInOurPlanet
Baser le management sur la confiance et l’équilibre ?? 😱 Oui c’est possible ! 🙂 En tout cas, nos amis Norvégiens aiment beaucoup l’idée ! 🇳🇴 Et vous alors ? welcometothejungle.com/fr/ar…
Parler c'est bien... Se rencontrer c'est mieux 🤝 Les rencontres du @pmifrance se poursuivent à #Avignon aux côtés d'intervenants de qualité et de professionnels hyper motivés. 💪 Bravo et merci à tous les participants, même ceux qui sont à distance ! 💻 #PMI #R22
[STD] 📅 J’interviendrai le 21 mars en ouverture des Rencontres du PMI à Avignon. Une grande fierté de faire partie de cette aventure « Projetons l’Avenir » à vos côtés. Vous y serez ? #PMI #PMIFrance #PMIR22 👉mprovence.com/avignon-place-…
Avoir du cœur ? Les leaders ? OUI ! ➡️ Derrière la version étriquée que nous pouvons avoir, le (bon) leadership ne peut se passer de la dimension émotionnelle et relationnelle. 👉hbrfrance.fr/chroniques-expe… #Leadership #PMI #Management
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A vos votes 🏆 Plus que XX jours pour élire les 5 finalistes du Concours de pitchs Projets & Talents, dont la finale aura lieu lors des rencontres du PMI, le 21 mars à Avignon. #Concours #Projet #PMI Plus d’infos ici 👉 lesrencontresdupmi.com/proje…
La valorisation des liens du sang dans les #entreprises familiales rend souvent la #gouvernance vulnérable… ➡️ Comment développer de solides #compétences managériales quand savoir-faire et savoir-être s’entremêlent ? business.lesechos.fr/entrepr…
La #GenerationZ entretient un rapport particulier avec l’entreprise, qui diffère de celui des générations qui la précèdent. ➡️ Et si la solution pour fluidifier leur insertion était l'enseignement de la #GestionDeProjet ? Plus d’infos dans ma tribune.🤔 beaboss.fr/thematique/rh-man…
Les "profils en T" sont des talents de plus en plus recherchés et sollicités par les entreprises pour leur grande capacité d’adaptation. Comment développer ce profil ? Par la formation, notamment en gestion de projet ! #FutureOfWork #PMI #PMIFrance bit.ly/3AxScN3
📅 #SaveTheDate : les PMPDays J-1 ! J'y serai présente demain, dans le cadre d'un panel sur les attentes des jeunes diplômés quant à leur insertion dans le monde professionnel. S'inscrire et en découvrir plus 👉pmi-france.org/pmpd-2022 #PMPD #PMI #PMIFrance #TheProjectEconomy
A toutes et tous : je vous souhaite une excellente année 2022 !🎉🎉 ➡️ En 2022, les changemakers seront ceux qui continueront à mobiliser la gestion de projet, et feront bouger les lignes pour révolutionner les entreprises ! #HappyNewYear #GestionDeProjet #PMI #PMIFrance
Le nouvel écosystème professionnel passera par la gestion de projet. 80% des professionnels Français estiment y avoir été formés, mais bien plus sont concernés au quotidien. Pour être + agiles, les entreprises doivent y former les salariés ! Mon analyse 3/3👇 #PMI #Formation
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