مركز القيادات النسائية في جامعة الأميرة نورة بنت عبد الرحمن نفخر ببرنامج قيادية @qiadya_sa كإحدى مبادرات المركز "نصنع قيادات المستقبل" للتواصل: [email protected]
المملكة العربية السعودية
Joined August 2020
- Tweets886
- Following3
- Followers8.2K
- Likes74
Pinned Tweet
تغطية حفل الافتتاح الرسمي لمركز القيادات النسائية وتخريج أول دفعة لبرنامج #قيادية إسهاماً في دعم القيادات ضمن جهود الجامعة لتمكين المرأة وبشراكة استراتيجية مع مجموعةstc
كيف يخرج القادة أقوى من أصعب تجاربهم؟
في بيئات العمل اليوم، لم يعد النجاح وحده ما يصنع القائد، بل الطريقة التي يتعامل بها مع التجارب الصعبة.
درس Warren Bennis وRobert Thomas مسيرة 43 قائدًا وقائدة، فوجدا أن لكل منهم تجربة صعبة تحوّلت إلى نقطة تغيّر في نظرتهم لأنفسهم وقيمهم.
وما ميّزهم ليس غياب الصعوبات، بل قدرتهم على استخلاص المعنى منها والتعلّم منها.
#القيادة #المرونة_القيادية
#مركز_القيادات_النسائية
2
425
التميّز في التخصص… بداية الطريق إلى القيادة.
شاركت أ. إيمان السماري، مديرة المركز، متحدثةً في الجلسة الحوارية «من التخصص للقيادة» بكلية طب الأسنان، واستعرضت مع طالبات الكلية ومنسوباتها محطات من رحلتها المهنية والقيادية، وتجارب تفتح أمامهن آفاق التطور المهني والقيادي.
#مركز_القيادات_النسائية
1
6
1,357
هل يخرج فريقك من الاجتماع معك… أذكى مما دخل؟
هذا السؤال في قلب كتاب Multipliers | المضاعفون لليز وايزمان، الذي نناقشه في جلسة #سماءات_للكتاب القادمة.
🗓️ الأربعاء 11 نوفمبر
التسجيل متاح عبر: forms.gle/bAByCdx7AjM8tF6M9
من تجربة إدارية سعودية ثرية، إلى ممارسات قيادية قابلة للتطبيق.
جانب من دورة «القيادة كما عاشها غازي القصيبي» التي قدمتها د. هوازن المقرن، واستعرضت خلالها محطات ومواقف قيادية مستلهمة من كتاب حياة في الإدارة، وربطها بواقع القيادة والإدارة اليوم.
7
1,529
تزامنًا مع الافتتاح الرسمي لـ #منتدى_المرأة_الاقتصادي2026، برعاية صاحب السمو الملكي الأمير سعود بن نايف بن عبدالعزيز، أمير المنطقة الشرقية، يواصل #مركز_القيادات_النسائية تمثيل جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن في المعرض المصاحب، مستعرضًا برامجه ومبادراته في تطوير القيادات النسائية، وتعزيز فرص التعاون والشراكات.
⏳ اقترب إغلاق التسجيل | المقاعد محدودة!
من التجربة السعودية… إلى الممارسة القيادية.
الدورة التدريبية «القيادة كما عاشها غازي القصيبي»
منهج قيادي مستلهم من كتاب حياة في الإدارة.
🎙️ د. هوازن المقرن
🗓️ السبت 7 نوفمبر | 12:00 م – 4:00 م
بادر بالتسجيل الآن قبل اكتمال المقاعد وإغلاق التسجيل!
🔗 docs.google.com/forms/d/e/1F…
تعلّمنا القيادة من مدارس وتجارب عالمية، واليوم نعود إلى تجربة سعودية صنعت أثرًا حقيقيًا.
يقدّم #مركز_القيادات_النسائية دورة:
«القيادة كما عاشها غازي القصيبي»؛ منهج قيادي مستلهم من كتاب حياة في الإدارة، نستكشف فيه القيادة من خلال المواقف والقرارات والتجربة.
🎙️ د. هوازن المقرن
🗓️ السبت 7 نوفمبر 2026
⏰ 12:00 م – 4:00 م
رابط التسجيل:
docs.google.com/forms/d/e/1F…
في خامس جلسات #رصيد، استضفنا د. وفاء النصر الله، المدير العام لاستراتيجية الأسواق الجديدة في مجموعة stc، في حوار حول انتقال المحاسبة إلى أدوار أوسع في الاستراتيجية والحوكمة وإدارة الأداء ودعم صناعة القرار.
واختُتم اللقاء بتكريم د. وفاء، وإعلان فوز الطالبة [دانه صلاح الموسى] بجائزة أفضل درس مستخلص (Reflection).
تأتي هذه المبادرة برعاية @its_greencpa، الراعي الرسمي لـ #رصيد.
كل لقاء… إيداع جديد في رصيدك المهني.
نشكر ضيفتنا، ولكل من شاركنا الحوار.
#رصيد
#مركز_القيادات_النسائية
يمثّل #مركز_القيادات_النسائية جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن في المعرض المصاحب لـ #منتدى_المرأة_الاقتصادي2026، الذي تنظمه غرفة الشرقية، للتعريف ببرامجه في تطوير القيادات النسائية، واستكشاف آفاق جديدة للتعاون والشراكات.
يسرّنا زيارتكم لجناحنا، ونتطلع للقائكم وتبادل الأفكار وفرص التعاون!
1,622
القيادة… رحلة تبدأ بك، وتمتد لتُظهر أفضل ما لدى من حولك. ✨
انضمي إلينا في جلسة #سماءات القادمة
forms.gle/bAByCdx7AjM8tF6M9
في رابع جلسات #رصيد، استضفنا أ. هديل بياري، مستشارة نائب المحافظ للشؤون القانونية والتنفيذ في هيئة الزكاة والضريبة والجمارك، في حوار حول مسارات المحاسبة في الجهات التنظيمية، ودور الخبرة المالية والضريبية في دعم السياسات وصناعة القرار.
واختُتم اللقاء بتكريم أ. هديل، وإعلان فوز الطالبات [جوري العتيبي وسديم الثنيان ولانا الخليف] بجائزة أفضل درس مستخلص (Reflection)، لتحصل على فرصة مرافقة قيادية (Leadership Shadowing) مع ضيفة اللقاء.
7
1,360
لا تُبنى بيئة الحوار بمجرد دعوة الفريق للتحدث، بل بشعور أفراده بأن آراءهم مسموعة، واختلافهم مقبول، وأفكارهم محل تقدير.
فالقيادة التي تُنصت وتتقبّل الاختلاف، تمنح فريقها الثقة للتعبير والمشاركة.
#مركز_القيادات_النسائية
تعلّمنا القيادة من مدارس وتجارب عالمية، واليوم نعود إلى تجربة سعودية صنعت أثرًا حقيقيًا.
يقدّم #مركز_القيادات_النسائية دورة:
«القيادة كما عاشها غازي القصيبي»؛ منهج قيادي مستلهم من كتاب حياة في الإدارة، نستكشف فيه القيادة من خلال المواقف والقرارات والتجربة.
🎙️ د. هوازن المقرن
🗓️ السبت 7 نوفمبر 2026
⏰ 12:00 م – 4:00 م
رابط التسجيل:
docs.google.com/forms/d/e/1F…
من تجربة #قُدوة 5
شاركت مجموعة من المشاركات في برنامج «صباح الخير يا عرب»، وتحدثن عن أثر الإرشاد القيادي في تطوير المسار المهني، وبناء العلاقات، وتبادل الخبرات.
وللمهتمات ندعوكم للتسجيل في قدوة 6.
رابط التسجيل :
docs.google.com/forms/d/e/1F…
#مركز_القيادات_النسائية
من الجلسة الافتتاحية لـ #رصيد، استضفنا أ. أروى الرميزان، شريكة في جرين للمحاسبة والمراجعة والاستشارات، في حوار حول محطات مسيرتها، وقرارات التأسيس، والتحديات التي صاحبت انتقالها من ممارسة المهنة إلى قيادتها.
واختُتم اللقاء بتكريم أ. أروى، وإعلان فوز الطالبة وئام العيسى بجائزة أفضل درس مستخلص (Reflection)، حيث مُنحت فرصة مرافقة قيادية (Leadership Shadowing) مع ضيفة اللقاء في مقر عملها.
برعاية جرين للمحاسبة والمراجعة والاستشارات @its_greencpa ، الراعي الرسمي لمبادرة #رصيد.
كل لقاء… إيداع جديد في رصيدك المهني.
1,150
هل القائد يجعل فريقه أكثر ذكاء أم يجعل الجميع يعتمدون عليه؟
في جلسة جديدة من #سماءات_للكتاب نناقش كتاب Multipliers المُضاعِفون لـ Liz Wiseman ونستكشف كيف يوسع القائد قدرات من حوله ويصنع مساحة للتفكير والمبادرة وصناعة القرار
تدير الحوار أ. منيرة القناص
📅 11 نوفمبر 2026
🔗 التسجيل: docs.google.com/forms/d/e/1F…
#بالقراءة_تسمو_القيادة
يغلق بعد أسبوع باب التسجيل في الدفعة السادسة من برنامج #قُدوة
تجربة إرشاد مهني تجمع بين الخبرة والتوجيه والنمو القيادي
التفاصيل والتسجيل في المنشور أدناه:
يسرنا في#مركز_القيادات_النسائية الإعلان عن فتح التسجيل للدفعة السادسة من برنامج #قُدوة كمرشد/ة أو مستفيدة،
برنامج #قُدوة هو برنامج إرشادي لدعم التوجيه المهني وتبادل الخبرات العملية والقيادية.
للتسجيل:
forms.gle/kmwmjfNy8KMtJeLe9
في جلسة #رفقة "السمات والبروتوكول في العمل" أدارت أ. أمل الكناني مساحة حوارية تبادلت فيها المشاركات تجاربهن ومواقفهن المهنية حول السلوك والبروتوكول وأثر التفاصيل اليومية في الحضور والعلاقات داخل بيئة العمل.
وتواصل رفقة تقديم مساحات للدعم القيادي والحوار وتبادل الخبرات بما يدعم الرحلة المهنية والقيادية للمشاركات.
بين المواعيد والمسؤوليات قد يكون أسهل ما نؤجله هو أنفسنا.
في #شهر_التوعية_بسرطان_الثدي تذكري أن الاهتمام بصحتك ليس بندا مؤجلا.
لا تجعلي نفسك آخر موعد في جدولك.
#BreastCancerAwarenessMonth
