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Réinventons les métiers du #recrutement et de la gestion de carrière grâce au #Digital. #RH | #HRTech | #Emploi | #BigData | #IA | #Competences | #Talents

Châtillon, France
Joined August 2015
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[🔴🎥] Vous êtes un.e #recruteur.euse à la recherche de talents diversifiés et souhaitez améliorer l’inclusion des personnes en situation de handicap dans votre process de recrutement ? Nous sommes heureux de vous présenter notre prochain #webinar : #Ha…lnkd.in/epjn2ug5
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Je m’en rappelle comme si c’était hier, un mardi 07 juin 2016.  Data4job avait à peine 1 an et 2 clients “gratuits”.  Suite à un appel à projet via Paris&Co, nous avons été choisi avec 9 autres startups pour répondre à un besoin de groupe Natixis Corpor…lnkd.in/e6-N9VaV
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📣 " Agir avec Impact, pour une inclusion Durable " Hier, on s'est rendu à la deuxième édition du #SommetInclusionEconomique by Foundation Mozaïk au Ministère de l'Economie et des Finances. L'événement aura réuni CEO, recruteurs, talents et tissu associ…lnkd.in/eK7mdsti
💡 Mesurer c’est savoir. Savoir c’est pouvoir agir. Ce n’est certainement pas suffisant mais c’est sans aucun doute nécessaire.    Et ceci est encore plus vrai pour le recrutement. Un domaine où beaucoup reste encore à faire. Faute de suivi précis et écla…lnkd.in/eFtZdHKE
Découvrez cet événement à venir auquel je participerai ! lnkd.in/ep37H9ne
Je partage avec vous une partie du jargon que j'ai découvert en 2015 quand je suis passé du conseil IT aux outils de recrutement 😅 Merci Ludivine MEGE ☀️pour ce partage. lnkd.in/eJiwGbe8
Excellent webinar sur l'utilisation du jeu vidéo dans le recrutement avec @kiraelearning , Hugo Chabrouty 🧑‍💼🎮 et Fabien Goupilleau ! Un grand merci à vous 3. Le sujet qui m'a le plus marqué c'est comment le gaming peut être un outil supplémentaire…lnkd.in/eCccBmj3
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🥰 Ça fait tellement plaisir que l’Afterwork dédié aux recruteurs que nous avions lancé au printemps dernier, commence à gagner en notoriété ! À tel point qu’il devient attendu pour les habitués de l’événement 🥳 À tous les recruteurs parisiens de ma co…lnkd.in/e7AZ2QfP
👉 Comme toute entreprise, en particulier une startup évoluant dans un secteur hyper dynamique comme le recrutement, Data4job a connu en 2018 des moments vraiment difficiles. Des moments pendant lesquels la question de tout arrêter a été bel et bien env…lnkd.in/eystGRWV
Le 15 février 2019 à 18h04, J’envoie à Nicolas PETIT, à l’époque Responsable recrutement et marque employeur chez EY, un questionnaire sur les forums de recrutement.  Malin comme il est  😉, il a compris la manœuvre commerciale et me répond 6 minutes plu…lnkd.in/e2b_BJ8c
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Bravo Azza BESBES pour ton nième défi  💪  Après avoir réussi à être championne internationale d'escrime avec un nombre incalculable de victoires 🏅 🏆 Après avoir osé d'avoir en parallèle (eh oui, c'était bien audacieux) une carrière de consultante chez…lnkd.in/ed7bZeqz
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Un recruteur sur trois envisagerait de changer de métier dans les douze prochains mois, d’après l’article de Laurène Boussé dans sa tribune sur myRHline.  Ce chiffre mérite de s’y attarder pour comprendre ce qu’il cache.   Au-delà des explications four…lnkd.in/e6izGbYq
Grand merci à Chana ARIBI , @LoicPassicos et toute l'équipe NEFTYS pour le tournage de la petite capsule . Hâte de voir le résultat final 🤩 lnkd.in/eBcsMc6A
Je #recrute (#hiring). Connaissez vous quelqu’un qui pourrait être intéressé ? Lien: lnkd.in/eWXsjW-7 lnkd.in/e5D5YdH6
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