¿En qué momento se encuentra el mercado del #InterimManagement en España? @emiliodelprado
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En un mercado profesional ajustado, atraer y fidelizar el mejor talento es crucial para el crecimiento de las pequeñas empresas.
Hoy compartimos 4 estrategias efectivas para contratar en mercados de candidatos extremadamente ajustados:
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✅ Prioriza el potencial de crecimiento y la adaptabilidad, y no únicamente los años de experiencia.
✅ Invierte en tu reputación online.
En Epunto Interim Management contamos con una gran red de #InterimManagers que pueden liderar el cambio en tu empresa. ¡Escríbenos!
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¿Cuales son las 3 principales ventajas de la contratación de un servicio de #InterimManagement?
El éxito empresarial es multifactorial. Sin embargo, en muchas ocasiones, está estrechamente ligado al #liderazgo ejemplar. En pos de alcanzar este horizonte, es prudente transformar a los jefes en auténticos líderes.
¿Cómo transformarse en líder?
Escuchar al equipo para saber cómo piensa y cuáles son sus necesidades.
Dar ejemplo en lugar de órdenes, actuando de forma ética y profesional.
Ser humilde.
Ser resiliente.
Reconocer el trabajo bien hecho.
#InterimManagement
Estas acciones no solo mejoran el clima organizacional, sino que también impulsan el crecimiento sostenible y la innovación.
En Epunto Interim Management conectamos compañías con talento para impulsarlas hacia escenarios prometedores.
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¡Te presentamos a @TomasPereda, consejero asesor y socio de Epunto Interim Management!
🔴 Director de RRHH en empresas como: Unidad Editorial, Hertz, Iberdrola, IKEA, Merck o Leche Pascual. Senior Advisor en LLYC. Y más.
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HISTORIAS INSPIRADORAS DE LÍDERES | Jeff Bezos visitó el podcast Lex Fridman recientemente e insistió en el concepto "culturas de alto rendimiento"
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🔴 En Epunto Interim Management actualizamos constantemente nuestras herramientas. Nuestra asistente virtual generada con #IA se llama Carla Salcedo ¡y en este vídeo puedes descubrir cómo nos ayuda! ➡️ epunto.es/
¡Rapidez y eficacia!
Agradecemos a nuestro equipo y a todos los candidatos por su dedicación y pasión. Este logro refuerza nuestra misión de potenciar el #liderazgo y el éxito empresarial a través del talento adecuado.
¿Tu empresa también necesita un #InterimManager?
Estos son 3 estilos de #liderazgo que debes conocer 👇🏼
Os contamos hoy 3 de los diferentes perfiles directivos o formas de dirigir que existen, para que identifiquéis cuál necesita vuestra empresa a día de hoy.
✅ LIDERAZGO "LAISSEZ-FAIRE"
Los miembros del equipo trabajan de forma autónoma. Puede ser efectivo si se monitoriza el progreso y se comunica regularmente, especialmente con equipos experimentados.
¿Identificas alguno de ellos en tu empresa?
En Epunto Interim Management llevamos más de 10 años seleccionando el tipo de líder más adecuado para cada proyecto. ¡Consúltanos!
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