Que el 🐐 del recruitment tech diga esto de nuestros candidatos 😱 No podríamos estar más orgullosos de la comunidad techie que se ha creado en Joppy y nos alegra que cada día más gente se de cuenta ❤️ ¡Gracias @nachog!

Tenemos nuevo informe del sector tech 🚀 Analizamos sueldos, tipo de trabajo (remoto, híbrido y oficina) y skills más demandadas. Comparamos qué buscan los candidatos vs. qué ofrecen las empresas, para ver dónde hay match… y dónde no. Como siempre, gratis content.joppy.me/report-26

🚀 Nueva JoppyTalk! Esta vez charlamos con @jordiclimentlar y @chosco_ , fundadores de Rviewer, que nos cuentan en primera persona toda la historia de la compañía: cómo nació la idea, por qué decidieron lanzarse y cómo fue el difícil momento de ponerle punto final. Una retrospectiva honesta, de principio a fin, no te lo pierdas 👉 youtu.be/kP8cw52tPKw

🎙️ Nueva JoppyTalk. Esta vez hablamos con Txus Ballesteros Martín (Tech Director en Volkswagen Digital:Hub). Nos cuenta cómo trabajan desde dentro del Hub, que hacen en el equipo SQA, cómo gestionan el talento… ¡y mucho más! 🔗 Puedes verla aquí: youtu.be/eSJMN5AVgMk?si=G6Le… Una charla llena de insights que no te puedes perder 🚀

👀 Historia real (bueno, casi real): Carlos era tech recruiter y tenía 5 procesos abiertos… y un Excel al borde del colapso. #TechRecruiting #HRInnovation #HiringTech 📌 Se olvidaba de hacer follow-ups. 📌 No encontraba candidatos en su lista. 📌 Perdía tiempo en emails repetitivos. Hasta que probó Joppy ATS y todo cambió. 🚀 Ahora gestiona sus procesos en minutos, sin estrés. Tú también puedes probarlo 👉 buff.ly/x86feZQ

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