ribap retweeted
Replying to @ribap
"El clima cambia de un día a otro, de la noche al día. Claro que hay cambios climático." Ha dicho 😯 – at Cehegín, España
ribap retweeted
Replying to @ribap
De hecho, los datos son fácilmente rastreables: el número de denuncias por acoso laboral que tienen los IPs de grandes proyectos (ERCs y similar) es desproporcionada. Solo en arqueología conozco más de media docena.
ribap retweeted
Parece que a Twitter no le gustan mis consejos y hay gente que no puede leer algunos
Pues a ver si así pueden
Decálogo para dar difusión a un tuit, según su algoritmo
🤖 Made with AI
ribap retweeted
-Gente asesinada por ultraderechistas en Occidente en los últimos 15 años: 662.
-Gente asesinada por ultraizquierdistas en Occidente en los últimos 15 años: 13.
Igual "polarización" no es el concepto más útil para entender lo que está pasando.
ribap retweeted
“Por eso, cuando digo que de la universidad pública se sale antifascista, hay quienes se rasgan las vestiduras e invocan el adoctrinamiento, como si la educación fuese una actividad aséptica, desprovista de valores, o el currículo no fuera más que un prospecto médico de conocimientos vacíos de contenido ético.
La educación no puede reducirse a un libro de instrucciones
para conseguir un empleo. También debe
formar ciudadanos y ciudadanas democráticos, críticos y capaces de desarrollar todo su potencial”
laopiniondemurcia.es/opinion…
ribap retweeted
"En los procesos de transformación radical inducida con frecuencia se ha hablado de limpieza como eufemismo de eliminación y exterminio de grupos sociales (“limpieza social”) o étnicos “limpieza étnica”)" (J. López García, 2017). Hay conceptos que no habría que usar jamás.
ribap retweeted
«Una funcionaria denuncia que Antifraude la dejó tres años en paro pese a acreditar represalias» theobjective.com/espana/2026…
ribap retweeted
Jajajaja están echando el freno de mano en marcha y ni así se enteran algunos. La inmigración es indispensable para el modelo económico de servicios, hostelería y salarios bajos que ellos evidentemente no van a cambiar (porque ni quieren ni saben hacer la o con un canuto)
ribap retweeted
Replying to @ribap @OIntegridadEsp
Cuando una encuesta deja de ser un medio y se convierte en un fin, entonces pierde toda su validez y se transforma en un trámite más. Y (casi) todos estamos hartos de trámites, ¿no?
ribap retweeted
Gánale al algoritmo y derrotemos a la derecha en la que era hasta hace poco su propia cancha.
Dale RT ❤️
#UnidosSomosFuertes
ribap retweeted
Ser buen investigador no necesariamente te hace mejor docente. Las destrezas de la docencia y la investigación son áreas distintas. Si tu puesto es de docente, y el contrato no incluye investigación, no eres vago por no investigar y no necesariamente eres peor docente.
ribap retweeted
Os creéis que los mismos empresarios que controlan el tiempo que empleáis en ir al baño y que no os pagan ni las horas extra, os iban a dar a vosotros el importe de las cotizaciones si estas no existieran.
Angelicos.
ribap retweeted
Replying to @ribap
Ya lo dice la propia jerga universitaria: carga docente. Un lastre, vamos. Y, en efecto, medir la buena investigación también… tela.
ribap retweeted
Replying to @ribap
Es taaaaaaan evidente. Y es que, además, estoy seguro de que todos tenemos en mente ejemplos de buenos investigadores y pésimos docentes y al revés.
ribap retweeted
Ser buen investigador no garantiza ser buen docente. Aunque ser especialista en un tema es necesario para enseñarlo, se requieren también conocimientos pedagógicos y vocación docente, algo que muchas veces los profesores universitarios no tienen, y se nota.
ribap retweeted
Replying to @ribap @OIntegridadEsp
No creo que medir que es un "buen docente" sea fácil. Diría que es imposible. Y ahora mismo, en manos de los pedagogos y demás timadores de la docencia moderna, desde luego que no se pretende. Se pretende otra cosa. Mantener el chiringuito de auténticas rémoras.
El trabajador tiene que saber cuándo sale. El dueño de la empresa que salga cuando quiera. El trabajo del empleado no se liga a la producción porque cobra por tiempo. Al que no le gusten los trabajadores "vagos" que busque socios currantes, pero repartiendo todos los beneficios.


























