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«La persona que dice que algo es imposible, no debería interrumpir a la persona que lo está intentando».
#FraseDelDía 💡
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La investigadora de #Enpresagintza/MIK @b_echaburu hablará sobre ‘El futuro del trabajo en la fabricación avanzada: perfiles, formación para la empleabilidad y gestión de talento’ en la jornada online que organiza @AFMmachinetools, el 6 de octubre. ow.ly/M3EV50KCkgx
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Último día para apuntarse a #NextFlowHack 🚀: un #hackathon para jóvenes que quieren aprender sobre #RRHH y gestión del #talento 🙌
Más info en la web 👉 bit.ly/3kDMGRD
@FundFactorHuma @JoanClotet
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Hoy desde MIK y con @AFMmachinetools celebramos un segundo panel de expertos en relación al Futuro del trabajo en el ámbito de la Fabricación Avanzada.
Gracias a empresas asociadas y a @Gipuzkoa por seguir apoyando iniciativas que permiten avanzar a nuestro territorio.
#Talento
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¿Por qué cruzar #MTalent? 🚀
Te especializarás en recursos humanos (RRHH) y gestión de personas viviendo una experiencia de aprendizaje significativa
¡Más info en nuestra web!
👉 mtalent.teamlabs.es/
#MtalentBCN y #Humanityatwork @MUnibertsitatea
MTalent crece!!! Porque el talento para el talento nos une y nos ñleva más lejos!
Lanzamos #Mtalent #Barcelona “Para aquellas personas jóvenes que tengan inquietud y propósito por aptar a desarrollar empresas y organizaciones más humanistas no dudéis en conectar con nosotrxs, os estaremos esperando con los brazos abiertos!” @b_echaburu
mtalent.teamlabs.es/
Estamos en la recta final de nuestro reto sobre atracción del talento con @MatiaFundazioa ¡En @SupeRRHHeroes nos dan pistas sobre errores a evitar!¡Ánimo #Mtalenters!
#learningfromreality #pistamtalent #matialovers #gomtalenters #erroresemployerbranding
ow.ly/iUGR50HFyBP
¿Qué hay del #employerbranding “made in Spain”? Puedes descargarte el estudio “employer brand research 2021” de @Randstad_es aquí y descubrirlo por tí mism@.
#Mtalent_mu #learningfromreality #pistamtalent #matiafundazioalovers
ow.ly/CGfi50HFy0B
¡Inspírate hoy en #Mtalent_mu con algunos casos de referencia en #employerbranding! Aquí algunos de los “clásicos”, de la mano de @talentclue
blog.talentclue.com/buenas-p…
#Mtalent_mu #learningfromreality #pistamtalent #matiafundazioalovers #employerbranding
¿Quieres diseñar una estrategia de #employerbranding? ¿No sabes por dónde empezar? Hoy en #Mtalent_mu, repasamos algunas claves a considerar, a través de este post de @iberdrola .
iberdrola.com/talento/employ…
#Mtalent_mu #pistamtalent #matiafundazioalovers #marcaempleadora
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Hoy en #Mtalent_mu....¡trabajamos nuestra marca personal! Descubre más en la publicación del perfil Linkedin de @Enpresagintza ow.ly/ycKn50HzYkK
#yodigital #marcapersonal #rrhh #autoconocimiento
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¿Todavía no sabes lo que es el employer branding? Si te estás iniciando en la temática, en este post de @factorialhr puedes conocer algunos de sus beneficios.
factorialhr.es/blog/employer…
#Mtalent_mu #learningfromreality #pistamtalent #matiafundazioalovers #employerbranding
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¡En breve en marcha!
Si tienes experiencia en el ámbito de la gestión de personas, y el futuro del trabajo, tu rol, la cultura organizativa y el desarrollo del talento son temas que te mueven... ¡estaremos encantadas de contar también contigo!
Las tendencias del mundo del trabajo están impactando de lleno en la gestión de las personas en las organizaciones. Es momento de reflexionar, compartir y aprender. En colaboración con @ADEGI
¡Últimos días!
🔗ow.ly/ZCl550HnogN
Descargar catálogo: ow.ly/V5Z950HnogM
¿Habéis visto ya nuestra publicación de inicio de reto con @MatiaFundazioa en el perfil de Linkedin de @Enpresagintza? ¡No te lo pierdas!
ow.ly/ct3o50HuxvK
#learningfromreality #Mtalent_mu #atraccióndetalento #employerbranding #matialovers
Pronto arrancamos Reto junto a @MatiaFundazioa #Mtalenters: ¿Somos conscientes de la importancia de conocer una organización en profundidad, para poder acompañarla? @RRHHDigital reflexiona sobre ello.
ow.ly/AEsB50H2xIE
#Mtalent_mu #pistamtalent #matiafundazioalovers
Calentamos motores para el reto sobre atracción y captación del talento, junto con @MatiaFundazioa @endalia_HR comparte la siguiente reflexión sobre el #futuro de la #gestióndepersonas. ¿Cómo lo veis?
#Mtalent_mu #pistamtalent #matiafundazioalovers
ow.ly/9aeF50H2xAm
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Tenían que decirlo y lo han dicho. Espero que sigan insistiendo y no sea un tuit y a otra cosa.
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Finalizamos Reto 0 sobre Planificación Estratégica del Talento con @sidenoraceros . ¡Mucha suerte en las presentaciones #Mtalenters! @Enpresagintza #learningfromreality #mtalentlovers #Mtalent_mu
ow.ly/EI5450HcRob